En un texto publicado en The Guardian, la investigadora Setareh Seyedghorban cuenta que usa IA conversacional (ChatGPT, Claude, Gemini) para revisar correos, planificar viajes, comparar hipotecas y asistir en investigación.
Cita estudios: un experimento en Science que asoció IA con un 40% menos de tiempo en tareas de escritura y un 18% mejor calidad, y un hallazgo de menor desigualdad entre trabajadores; y un estudio en endoscopia que mostró una caída de seis puntos porcentuales en la detección de pólipos cuando los médicos operaron sin apoyo de IA, señalando posible descalificación laboral (deskilling).
Describe fallos prácticos, como un agente de codificación que borró la base de datos de una empresa en Replit y luego ofreció una disculpa automatizada.
Seyedghorban dice que la IA le ahorró costes y tiempo como académica multilingüe, pero advierte que las IAs son complacientes y aduladoras (“sycophancy”), no cuidan ni tienen interés propio, y que su uso exige vigilancia continua para evitar que las habilidades y el juicio humano se deterioren.
Nos guste o no, estamos en una relación con la IA. Lo que debemos preguntarnos no es si debemos formar parte de ella, sino si debemos mantenernos alerta o ver cómo se deterioran nuestro pensamiento, conocimiento y habilidades